El salario no es lo único que importa a la hora de aceptar una oferta de trabajo. Una encuesta de Robert Half, empresa de soluciones en talentos, dice que el 76% de los trabajadores actualmente empleados tiene en cuenta los beneficios a la hora de aceptar una nueva oferta de empleo.
La creatividad, capacidad para innovar y resolver problemas son algunos de los beneficios que, según se señala, reciben las empresas que apuestan por mayores niveles de diversidad al contratar talento.
Una encuesta de la empresa de reclutamiento especializado Robert Half buscó saber cómo están evaluando los ejecutivos con posición de liderazgo la situación del mercado laboral del país. Aunque hay cifras alentadoras sobre la tasa de desempleo y la recuperación de puestos de trabajo tras la pandemia, este mercado presenta una serie de desafíos.